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你是办公室哪类“强”人

你是办公室哪类“强”人

办公室,最鱼龙混杂的地方,形形色色的人类,每天都在扮演着各自的角色。你是办公室里的什么角色?对号入座吧……


  1.自我感觉最牛的人----财务部员工 。老子不求人,人人求老子!于是乎,这帮狗屎们天天拽得好像自己是救世主是其他员工的再生父母一样,牛!超级牛!100%牛!我活这么大了还真没看到过不牛的财务,这帮人其实在公司是同事们最不敢得罪、但更是最让人看不起,人际关系最差的一群人,当然,据我观察,也是离婚率最高的一类人。


  2.最有城府最有心计的人----人力资源部员工。每天的工作就是算计如何搞出用最小代价换取最大回报的提议来讨好老板,看谁不顺眼就想方设法算计如何在考核、薪酬奖金分配方面给他穿小鞋的鸟人。


  3.智商最高情商最差的人----研发部员工。技术过硬,为人木衲。上台发言三分钟 搞不出一句话来,向领导汇报工作结结巴巴没个半小时理不出个头绪来。企业中最好管理的一群伪知识分子,可以被任意剥削,基本上不会反抗,或者从来就没有过反抗的意识。


  4.最吊儿郎当和无耻的人----销售部员工。老板们财富的来源,老板们最想讨好的一群人,这群人其实也是最无耻公司内口碑最差却又人际关系最和谐的一群人。天天吊儿郎当的来公司报个到,调戏一下前台,和狐朋狗友打打电话,10点不到就开始琢磨找借口出门拜见客户,其实下午就是在家睡大觉,晚上则开始一天最疯狂和最“性福”的生活。不过虽然无耻,但因其八面玲珑,见人说人话,见鬼说鬼话,反而在公司中人缘最好。

        5.最表里不一内心最龌龊的人----采购部员工。 天天在老板面前装孙子,天天在同事面前装老实,公司的任何“办公室政治”从不参与,老老实实,哈巴狗、老黄牛般不理尘世的卖力的工作着。其实这帮人,最敏感、最贪、最不把公司利益当一回事,吃着碗里看着锅里的是再正常不过的事情,你以为他们真的老实,真的不贪?老板你把他工资减掉一半试试,看他还干不干?呵呵,工资啊,对他们来说,毛毛雨而已,虽然从此以后有了更多表面的牢骚。


  6.最轻闲最没有上进心的人----前台。 一部电话、一台打印机、一部传真、一台电 脑、一张桌子、一小叠钞票就是工作的全部。每天75%的时间上网聊QQ,15%的时间琢磨晚上的活动偷偷照镜子化妆、挤青春痘,5%的时间在工作,5%的时间在传播小道消息。晚上到的厅转转,在那蹦的的女孩,除了15%是学生MM,10%是打工妹外,剩下的基本上都是这些文员了,即便现在不是,但以前肯定是。


  7.最没分量最窝囊的人----行政部员工 。天天累得跟猪爬树一样,琐事最多,功劳最小,批评最多,所以导致牢骚也最多,因心情郁闷所以传播小道消息也最热衷,因不被承认,被人看不起,所以这群人内心最畸形。行政部经理表现最明显,行政助理和文员说白了就是他们蹂躏和发泄的极好对象。


  8.最计较最不安好心的人----司机 。如果你得罪他们了,从此你申请派车急着外出时,司机告诉你车正巧坏了要去修;从此你在车上发的丁点牢骚,不出半天就会被添油加醋的传到老板耳里…………这还不算什么,最让人受不了的是,掐公司的汽油倒卖,和车修所的串通吃回扣,闲的时候借口修车外出陪女老乡,呵呵,龌龊的事情不少呢。


  9.最蚕古的员工-------客服部员工。 对客户要客客气气,对同事也得客客气气,有气只能哑巴吃黄连。。。。说白了整个夹心饼干。 评价:2个字---作孽。


  10.最风光却内心最煎熬的人----当然是老板 。有一帮子难对付的员工,有变化莫测的外部市场,还有剪不断理还乱的内部协调和管理,或许还有个别养在外面的金丝雀。
万物的结局近了,我们都要谨慎自守,特别是要彼此相爱,因为爱能掩饰很多罪
哎呀,被你说的都很颓废的~~
楼主写的有的方面我觉得满好,但是有的方面我觉得也有不切合实际的地方,但还是谢谢了.说出了很多人不敢说的话

很切实际!

有什么不可以?
少了个很重要的部门哦
生产和生产管理
嘿嘿,有点意思
真名说假话。。假名说真话。。
作孽啊



基本赞同!


庆幸的是。。。。我做在的部门上面没有哦!

办公室最“可怜”的人

1、最小心翼翼唯恐出错的人——财务部。这里的人每天过得胆战心惊,来来往往的金钱、票据毫厘不可差,每天下班前查保险柜,下班后跑银行。每月查帐对账,偶尔领导来个白条,还要搅尽脑汁想个办法平帐。

2、最容易惹上麻烦的人——人力资源部。要是光看到人力资源部的精英们在面试别人时的风光,一般人大概是体会不到哪天按章扣了某位同事迟到罚款时被人掀桌子扔西红柿的郁闷,一旦哪个员工对公司不满,那可是要尽“人力”、堵枪眼的!

3、健康透支最严重的人——研发部。一天对着电脑十多个小时,熬出八百度的近视、变形的脊柱、坑洼的面容、瘦小的身材,这怕是所有研发部员工心头的痛,三十岁的人........五十岁的心脏......

4、最表里不一的人——销售部。这是公司里面最“风光”的一群人,可以不用打卡,不用上班,天天吃喝玩乐还有人埋单。不过就像市场经济这只无形的手一样,业绩也卡住他们脖子,让他们即使喝到胃出血也要笑着说“再来...再来....."

5、最容易被抱怨的人——采购部。这个部门的人生活在公司的最底层,他们不能象销售部为公司带来利润,也不能像生产部做出令客户交口称赞的产品,而最不幸的是每个部门都能对这里的人评判一番。销售会抱怨进料时间太长,生产可以不满质量不好,财务盘算着成本太高,行政人力包括总经办都能大叹服务不及时。要是遇上采购的是紧俏商品,在公司外面的一点“牛劲”都找不着!

6、最担心失业的人——前台。要是以为前台的人员天天不知人间忧愁就太不负责任了。要知道一碗青春饭是不能吃一辈子的,没见过40岁还能当前台的。每天忧心忡忡不知前途何方的人即使放纵一下也让人不忍苛责。

7、最缺乏成就感的人——行政部。复印、打印、传真、订房、订票.....16岁到60岁都能干(好不好另当别论),公司后勤的职业定位怕是很难满足个人的成就感需求的。

8、最不能“湿鞋”的人——司机。常在河边走,哪有不湿鞋!不过手中捏着区区几百块钱工资的司机师傅们最好多等几秒,或者多绕几条街,否则不成“月光族”也难!

9、最需要心理医生的人——客服部。客户就是上帝,对不对都是圣旨。即使吐出的是垃圾,你也要双手捧着。要是天天积累着天长日久不生点儿心理疾病也难。建议及时见诊。

10、最全能的人——生产管理。不懂技术管不了生产,不懂管理管不了员工,读完工程硕士,再读MBA,一辈子卖给公司了,回头一看,还是个打工仔。

11、最受非议的人——秘书。秘书,女秘书,漂亮的女秘书,不用我多说,什么人都能想点儿新鲜的东西加在这个人身上做成茶余饭后的点心。至于加薪,出国这些好机会,要想不遭遇异样的眼神,还是悠着点儿吧。

12、最说不清的人——老板。这个机构还真糊涂,怕是没当过的没权说,当过的说不出吧。
有点道理
四处逛逛。。。。。。
 1.自我感觉最牛的人----财务部员工 。老子不求人,人人求老子!于是乎,这帮狗屎们天天拽得好像自己是救世主是其他员工的再生父母一样,牛!超级牛!100%牛!我活这么大了还真没看到过不牛的财务,这帮人其实在公司是同事们最不敢得罪、但更是最让人看不起,人际关系最差的一群人,当然,据我观察,也是离婚率最高的一类人。
怎么这样批评的,太过分吧,其实财务部也是打工一族哎,什么人都不能得罪的,还要和税务局,银行,工商局,公积金中心,财政局,外贸局————容易吗
1、最小心翼翼唯恐出错的人——财务部。这里的人每天过得胆战心惊,来来往往的金钱、票据毫厘不可差,每天下班前查保险柜,下班后跑银行。每月查帐对账,偶尔领导来个白条,还要搅尽脑汁想个办法平帐,
这还差不多,但还不全。没干过的还真不知道其中的苦衷。
搞笑
尽量支持民族品牌
好玩。。
紫花缠藤,藤缠树;
树老树枯树缠藤;
远看花开一树藤缠树;
近看才知,藤缠老树花缠藤;
紫满树藤。
没一个好人了,可怕啊.
醒着做梦,睡着沉思——固执地偏爱红茶的我
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隔行如隔山啊
偶就是財務部D啊,那可真叫一個“苦”歪。。。。。。。。。。
yoyo
隔行如隔山啊
偶就是財務部D啊,那可真叫一個“苦”歪。。。。。。。。。。
yoyo
隔行如隔山啊
偶就是財務部D啊,那可真叫一個“苦”歪。。。。。。。。。。
yoyo

回复 #1 拼色年华 的帖子

偶是财务的。偶最好说话了。
1、最小心翼翼唯恐出错的人——财务部。这里的人每天过得胆战心惊,来来往往的金钱、票据毫厘不可差,每天下班前查保险柜,下班后跑银行。每月查帐对账,偶尔领导来个白条,还要搅尽脑汁想个办法平帐。

所以财务的职业病就是强迫症。
3.智商最高情商最差的人----研发部员工。技术过硬,为人木衲。上台发言三分钟 搞不出一句话来,向领导汇报工作结结巴巴没个半小时理不出个头绪来。企业中最好管理的一群伪知识分子,可以被任意剥削,基本上不会反抗,或者从来就没有过反抗的意识。

有点像啊,但是虽然报告写不出来,情商也不低呢:em12
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有道理哟,好像啊~~~~~~但我没那么"性福"哈
有点道理,缺生产部门啊
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今天操作很成功 nethotter 2008-02-01
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